Notre spécialisation nous permet d’identifier rapidement les profils les plus pertinents, d’évaluer leurs compétences avec précision et de comprendre les enjeux propres à votre secteur.
Profils pédagogiques
Certaines embauches structurent durablement l’avenir d’un établissement.
hirro intervient sur les recrutements stratégiques nécessitant une forte connaissance du secteur et de ses enjeux :
- Coordinateur pédagogique
- Responsable pédagogique
- Chef de projet pédagogique
- Chef de projet e-learning
Commerciaux et admissions
Le développement d’un établissement repose autant sur son projet pédagogique que sur sa capacité à attirer, convaincre et accompagner ses futurs apprenants.
hirro recrute les profils qui contribuent directement à la croissance des écoles, CFA et organismes de formation :
- Chargé d’admissions
- Conseiller formation/chargé de relations entreprises
- Commercial formation professionnelle/executive education
- Customer success
- Responsable commercial
Marketing et communication
Dans un secteur devenu particulièrement concurrentiel, la visibilité et l’attractivité des établissements sont devenues des enjeux stratégiques.
hirro accompagne le recrutement de professionnels capables de développer la notoriété, l’acquisition et l’image des acteurs de l’éducation :
- Community Manager
- Growth Marketer
- Traffic Manager
- Responsable acquisition
- Responsable marketing
Direction et management
Certaines embauches structurent durablement l’avenir d’un établissement.
hirro intervient sur les recrutements stratégiques nécessitant une forte connaissance du secteur et de ses enjeux :
- Directeur commercial
- Directeur pédagogique
- Directeur marketing
- Directeur de campus
- Directeur général
